转自：经济参考报

瑞康医药近日交出其2023年年度“成绩单”：公司营业收入为80.34亿元，同比下降34.74%；归属于上市公司股东的净利润为0.20亿元，同比增长101.11%；扣非净利润为-2.10亿元，同比增长77.36%。

《经济参考报》记者注意到，瑞康医药营业收入已连续四年出现下滑，扣非净利润已持续三年亏损，公司销售毛利率亦在不断下降。在此背景下，瑞康医药实际控制人及其一致行动人去年累计减持公司3004万股，以交易均价计算累计套现约1.1亿元。值得一提的是，瑞康医药还于年报披露当日宣布提前终止公司2022年员工持股计划。

毛利率连续四年下降

年报显示，瑞康医药2023年营业收入为80.34亿元，同比下降34.74%；归属于上市公司股东的净利润为0.20亿元，同比增长101.11%；扣非净利润为-2.10亿元，同比增长77.36%；此外，公司经营活动产生的现金流量净额为0.82亿元，同比下降84.23%。

从业务层面看，瑞康医药2023年主要产品收入均出现较大幅度下滑。其中，药品板块实现销售收入61.03亿元，同比下降15.15%；器械板块实现销售收入17.72亿元，同比下降64.52%；移动医疗实现销售收入0.52亿元，同比下降32.21%；此外，公司其他产品销售收入为1.07亿元，同比增长130.24%。

《经济参考报》记者注意到，瑞康医药近年业绩表现较差。2019年至2023年，公司营业收入分别为352.59亿元、272.04亿元、210.60亿元、123.11亿元和80.34亿元，营业收入已连续四年出现下滑；与此同时，瑞康医药扣非净利润依次为-11.36亿元、0.83亿元、-2.31亿元、-9.27亿元和-2.10亿元，公司近五年扣非净利润仅2020年为正，且已连续三年出现亏损。

单季度来看，瑞康医药业绩亦不理想。其中2023年第四季度，公司营收为19.29亿元，归属于上市公司股东的净利润为109.76万元，扣非净利润为-1.05亿元。2024年第一季度，公司营收为20.19亿元，同比下降2.62%；归属于上市公司股东的净利润为1516.90万元，同比下降28.31%；扣非净利润为1816.22万元，同比增长526.70%。

不仅如此，瑞康医药的销售毛利率也在不断下降。同花顺iFinD数据显示，2019年至2023年，公司销售毛利率分别为19.34%、18.29%、18.23%、13.58%和10.29%，已连续四年出现下滑。

非经常性损益高达2.3亿元

公开资料显示，瑞康医药成立于2004年9月，于2011年6月上市，是一家向全国医疗机构直销药品、医疗器械、医用耗材，同时具有药械流通、学术服务、医学诊断、金融科技、中医药、数字化医疗、专业物流、综合器械等八大板块业务的综合医疗服务商。

《经济参考报》记者注意到，在2023年营收降逾三成、销售毛利率进一步下滑的情况下，瑞康医药的亏损额未进一步扩大，其归母净利润实现扭亏为盈，主要受多个因素影响，包括处置子公司影响投资收益、公允价值变动收益，公司与前期部分失控出表的子公司达成和解，由控股子公司的少数股东回购股权。同时，公司处置部分与主营业务不相关的子公司。前述情况处置子公司对上市公司的投资收益、公允价值变动收益影响被认定为非经常性损益。此外，本期控股子公司计提商誉减值较2022年大幅降低，由此对上市公司净利润产生了一定的积极影响。

年报显示，2023年瑞康医药非经常性损益金额合计为2.30亿元。其中，除同公司正常经营业务相关的有效套期保值业务外，非金融企业持有金融资产和金融负债产生的公允价值变动损益以及处置金融资产和金融负债产生的损益为1.80亿元；与此同时，公司非流动性资产处置损益（包括已计提资产减值准备的冲销部分）为-1281.71万元。

值得一提的是，瑞康医药2023年各项期间费用也在大幅下滑。其中，公司销售费用为4.32亿元，同比下降49.01%；管理费用为4.08亿元，同比下降41.67%，公司称其销售费用、管理费用下降主要受剥离公司因素影响以及加大费用管控因素影响。而受公司融资成本有所下降、退出子公司影响，瑞康医药财务费用为1.33亿元，同比下降63.37%。

与此同时，瑞康医药2023年研发费用仅为1461.56万元，同比下降35.55%，公司称其系由移动医疗软件研发投入减少所致。研发人员方面，2023年公司研发人员数量为43人，同比减少31.75%，研发人员数量占比为1.33%。

提前终止2022年员工持股计划

在业绩下滑的背景下，瑞康医药实际控制人及其一致行动人也在抛售公司股份，2023年累计减持公司3004万股，以交易均价计算累计套现约1.1亿元。

据悉，韩旭和张仁华夫妇为瑞康医药实际控制人，双方为一致行动关系；与此同时，韩旭目前担任公司董事长、总裁，张仁华曾担任公司副董事长、总裁。

巨潮资讯网显示，韩旭于2023年3月29日通过大宗交易减持公司200万股，以成交均价3.63元/股计算，约套现726万元；张仁华通过大宗交易，分别于2023年3月29日、5月11日减持公司1304万股、1500万股，成交均价依次为3.63元/股、3.71元/股，以交易均价计算，张仁华累计套现约1.03亿元。此外，拉长时间线看，2021年11月25日至2022年11月11日，张仁华通过大宗交易累计减持公司5832.79万股，以交易均价计算，累计套现约2.24亿元。

不过，瑞康医药前述减持却存在违规情形。根据瑞康医药2023年5月发布的《关于公司控股股东及实际控制人收到山东证监局警示函的公告》显示，经查，张仁华、韩旭作为瑞康医药控股股东及实际控制人，于2021年11月25日至2023年5月11日期间，通过大宗交易方式共计减持瑞康医药股份8836.79万股，占公司总股本的5.87%。其中，2023年5月11日，张仁华、韩旭在控制公司的股份减少5%时未停止交易。因此，山东证监局根据《上市公司收购管理办法》第七十五条的规定现对张仁华、韩旭采取出具警示函的行政监管措施，并将相关情况记入诚信档案。

值得一提的是，瑞康医药还于年报披露当日终止了其2022年员工持股计划，其于公告中表示：由于国内外宏观经济和市场环境持续与制定员工持股计划时已经发生了重大变化，且公司员工的收入水平及风险承担能力等主客观条件各有差别，经公司内部沟通，若继续实施2022年员工持股计划将难以达到预期激励目的和效果。综合本次员工持股计划对象的意愿、近期市场环境因素以及公司未来发展战略规划，为更好地维护公司、股东和员工的利益，经慎重考虑，公司决定提前终止公司2022年员工持股计划。

《经济参考报》记者注意到，根据瑞康医药此前发布的《2022年员工持股计划（草案）》，其2022年员工持股计划拟受让公司回购的股票最高不超过3039.83万股，受让价格为1元/股。业绩考核方面，该员工持股计划以2023年、2024年和2025年三个会计年度为业绩考核年度，不设置公司业绩考核指标，但在设定被激励对象个人绩效考核时，对于业务板块人员，均设定了个人所负责业务每年的利润增长率考核指标，如个人三年年平均利润增长率低于13%的，则无权参加本次员工持股。